SON DAKİKA! Kamu işçilerinin zam pazarlığında imzalar bugün atıldı

600 bine yakın kamu işçisine yönelik zam pazarlığında sona gelindi.

Kamu Çerçeve Protokolü'nde anlaşma sağlandı. 

Tarafların, bugün Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda düzenlenen toplantıda anlaşmaya varılması bekleniyordu.

Kamu Çerçeve Protokolü'ndeki imza töreni bugün saat 11.30 yapıldı.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Bakanlık'ta TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcıları Ramazan Ağar, Eyüp Alemdar ve İrfan Kabaloğlu, HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcıları Devlet Sert ve Halil Çukutli, kamuda örgütlü sendikaların başkanlarıyla bir araya geldi.

ANLAŞMA SAĞLANDI

Basına kapalı görüşmenin ardından taraflar, kara yolları, demir yolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastanelerin de aralarında bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 600 bine yakın işçiyi kapsayan, 2025-2026 dönemindeki mali ve sosyal haklarının belirlendiği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü'nü imzaladı.

600 bin kamu işçisinin zam pazarlığında, anlaşma sağlandı ve imzalar atıldı.

Elde edilecek kazanımlar, işçilerin 2025-2026 yıllarını kapsıyor.

SON TEKLİF

Kamu işçilerinin zam görüşmelerinde hükümetin son teklifi şöyle oldu:

İlk altı ay için yüzde 24,

İkinci altı ay için yüzde 11,

Üçüncü altı ay için yüzde 10,

Dördüncü altı ay için de yüzde 6.

Buna göre kamu işçisi yılın ilk 6 ayı için yüzde 24, ikinci 6 ay için yüzde 11 ve günlük 50 TL seyyanen zam alacak.

"PROTOKOLLER İMZALANDI"

Bakan Işıkhan, konuşmasında, "Yaklaşık 600 bin kamu işçimizi ilgilendiren toplu iş sözleşmesi sürecinde sona geldik ve biraz önce protokolleri imzaladık. İmzaladığımız bu protokollerin önce devletimize, milletimize, kamu işçilerimize hayırlar getirmesini nice Rabb'imden niyaz ediyorum." dedi.

Sendikalarla yaklaşık 7 aydır müzakereleri başarılı şekilde yönetmeye gayret ettiklerini belirten Işıkhan, bunda da sonuca ulaştıklarını söyledi.

VEDAT IŞIKHAN: İLK 6 AY İÇİN YÜZDE 24, İKİNCİ 6 AY İÇİN YÜZDE 11 ŞEKLİNDE ANLAŞILDI 

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan da varılan anlaşma ile ilgili şu ifadeleri kullandı:

Daha önce kamuoyunda konuştuğumuz çerçevede uzlaşıldı. Yani ilk 6 ay için yüzde 24, ikinci 6 ay için yüzde 11 şeklinde genel ücret zammı yapıldı. Bu da kamu işçilerimize enflasyonun üstünde destek verdiğimizin bir göstergesi oldu. Zaten Saygıdeğer Cumhurbaşkanımızın bize söylediği, çalışanlarımızı, memurumuzu, emeklilerimizi asla enflasyona ezdirmeme ilkesini biz takip ettik.

Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan'ın liderliğinde bugüne kadar işçilerimizin haklarının korunarak artırılması için nasıl gayret ettiysek bundan sonrasında da aynı yaklaşımımızı devam ettireceğiz. Süreç boyunca göstermiş oldukları kıymetli destekleri için Cumhurbaşkanı Yardımcımız Sayın Cevdet Yılmaz ve Hazine ve Maliye Bakanımız Sayın Mehmet Şimşek'e, istişare ve sosyal diyalog zemininde çalışmalarımızı yürüttüğümüz TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan ve TÜHİS'e teşekkür ediyorum.

TÜRK-İŞ: İŞÇİLERİN SOFRASINA BİR EKMEK FAZLA NASIL KOYARIZI AMAÇLADIK

TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar, "600 bin kamu işçisi adına 7 aydan beridir devam eden müzakerelerimiz bugün itibarıyla sona ermiş bulunmaktadır. En güzel toplu iş sözleşmesi masa başında biten toplu iş sözleşmesidir. Sonuç itibarıyla bir kez daha masa başında bitmiş oldu. TÜRK-İŞ olarak eylemler yaptık. Kamu iş yerlerimizde sendikamızın almış olduğu eylem kararlarını uyguladık ama sonuç itibarıyla bugün bir sonuca gittik. Ve dolayısıyla 600 bin kamu işçisini ilgilendiren, kamu toplu iş sözleşmelerini imzalamış olduk.

Tabii hepimizin amacı, temsil ettiğimiz toplumun sofrasına bir ekmek fazla nasıl koyabiliriz? Onun mücadelesini yaptık ve tam olmasa da bugünün şartlarında bir yere geldiğimizden dolayı bugün Sayın Bakanımızla birlikte TÜRK-İŞ olarak ayrı çerçeve protokolü imzaladık. HAK-İŞ olarak ayrı ayrı çerçeve protokolü imzalandı" dedi.

HAK-İŞ: YÜZDE YÜZ BEKLENTİLER KARŞILANDI DİYEMEYİZ

HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Devlet Sert  "Hiçbir zaman sorumluluktan kaçmadık. Hiçbir zaman masayı terk etmedik. Elbette ki toplu sözleşme müzakere görüşmelerinde ciddi sıkıntılar ve zorluklar karşınıza çıkabilir. Ama masayı terk eden bir taraf anlayışında asla olmadık. Hem sahayı hem farklı algılar yaparak kamuoyunu yanlış bilgilendirenlere inatla bugün yine beraber bunu imza altına almış oluyoruz. Elbette ki, 'Yüzde yüz memnuniyet olmuştur' diyemeyiz. 'Beklentiler yüzde yüz karşılandı' diyemeyiz. 

Ama bugünün şartlarında dünyanın ekonomik anlayışı ve bunun Türkiye yansıması, Türkiye'deki enflasyon nedeniyle alım gücünün zayıf olduğu bir dönemde çalışanların ne kadar mağduriyet içerisinde yaşadığını hep birlikte görüyoruz. Sosyal medyadan üyelerimizin taleplerini de dikkate alarak güzel bir taslak elbette ki oluşturduk. Ama sonuç itibarıyla şu anda anlaşmaya varılmıştır." şeklinde konuştu.